【人材に悩むオーナーセラピスト】コーチングで見つける理想への道

今回のクライアントは
リラクゼーションサロンの
オーナーセラピストさま。

10年以上もの間、
「スタッフが集まらない、育たない」という問題に悩まれ、
何度かお店を閉める方向になったこともあって、

他の事業を模索したり、保険的に別の仕事をしてみたり、
日々解決策が見えないまま不安の中で
今まで経営されてきたとのことでした。

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でも、彼女が本当に求めていたのは
単なる解決策以上のものでした
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今回のセッションでは、
「100%味方で傾聴」を重視しました。

このアプローチによりオーナーさまは、
自身の現状を深く理解し、
言葉にならなかった思考や感情を明確にすることができました。

彼女が気づいたのは、ただの問題解決ではなく、理想の未来への道筋。

この発見が新たなエネルギーを呼び覚まし、
彼女の中に変化が生まれ始めました。

そこで私からのコンサルティングが加わり、
より具体的なステップが見えてきました。

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溢れる笑顔
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話し始めは現状の問題に焦点を当てていた
クライアントさま。

でも、セッションの終わりには、
彼女の表情は一変していました。

話される内容も他者のことから自分のことに移り、
問題点を乗り越え、理想に向かって進む力に
満ち溢れていました。

溢れる笑顔。

それは、ただの人材確保以上の、
彼女自身の成長と変化の証でした。

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同じようなお悩みを持つ方へ
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同じようなお悩みを持つ方に、
今回の事例が
希望のメッセージになれば嬉しいです。

コーチングとは、
答えを見つける過程であり、
自らの内面と向き合う旅。

自分一人でずっと悩んできたこと
家族や友人、または信頼しているスタッフに話しても
解決しなかったことが

私とのセッションで
あっけなく解決することがあります。

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https://www.lifeinayura.com/trialcoaching.html

この記事を書いた人
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木下智之

静岡県浜松市で、コーチング＋整体＋気功ヒーリングの技術を掛け合わせて、頑張る女性の心と体を癒してます。「やりたいことをやりながら自立して生きていける人を増やしたい。」とも思っていて、マインドの使い方＋経営コンサルティングの知見を使ったサポートと、タイ古式マッサージの技術や身体の仕組みを教えたりもしています。趣味は読書、サーフィン、合気道です。

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